du hast ein gutes Gespür für Prozesse, erkennst digitale Potenziale und möchtest Unternehmen dabei unterstützen, ihre Zukunft aktiv zu gestalten? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen.

Die Join GmbH begleitet Organisationen bei der digitalen Transformation – mit strategischem Blick, methodischer Klarheit und einem starken Fokus auf den Menschen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir jemanden, der mitdenkt, mitgestaltet und mit Begeisterung berät.

Was dich erwartet

• Ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit Raum für Eigeninitiative und neue Ideen 
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, deine Woche selbst zu strukturieren 
• Weiterbildung durch Workshops, Schulungen und Mentoring 
• Moderne Arbeitsplätze und eine offene Unternehmenskultur 
• 30 Tage Urlaub und regelmäßige Team-Events 
• Direkter Austausch mit Entscheidern und kurze Kommunikationswege 
• Frisches Obst, Wasser, Tee und guter Kaffee für zwischendurch 

Deine Aufgaben

• Durchführung von Anforderungsanalysen und Requirements-Engineering 
• Moderation und Leitung von Workshops mit internen und externen Beteiligten 
• Einsatz von Methoden wie Design Thinking und Prozessmanagement 
• Entwicklung von Konzepten und Strategien zur digitalen Transformation 
• Beratung zur Prozessoptimierung in Bereichen wie Einkauf, Verkauf, Logistik, Produktion, Marketing und Finance 
• Analyse bestehender Prozesse und Definition von Zielzuständen 
• Entwicklung konkreter Lösungen für individuelle Herausforderungen 
• Auswahl und Anwendung geeigneter Tools und Methoden 
• Planung und Umsetzung neuer Strukturen und Prozesse 
• Ansprechpartner bei Fragen und Troubleshooting 
• Überprüfung der Zielerreichung und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen 

Was du mitbringst

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Digitalisierung, IT oder eine vergleichbare Qualifikation 
• Erfahrung in der Beratung oder Projektarbeit mit Fokus auf digitale Themen 
• Methodenkompetenz in Design Thinking, Prozessmanagement oder ähnlichen Ansätzen 
• Kommunikationsstärke, analytisches Denken und Empathie im Umgang mit Menschen 
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise 
• Freude daran, komplexe Themen verständlich zu machen und gemeinsam Lösungen zu entwickeln
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B2/C1)

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Du möchtest Teil eines Teams werden, das Digitalisierung nicht nur begleitet, sondern aktiv gestaltet? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.